2025-07-02
7月1日，恰逢建黨104周年華誕，新西亞鋁業集團七月份員工大會隆重召開。全體員工齊聚一堂，在紅色七月的熱忱與黨慶的激勵下，共同吹響了本月奮進的號角。
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會議由經營負責人邱詠菊主持。員工高唱《西亞之歌》拉開大會序幕，并重溫企業文化，凝聚團隊力量。
目標明確，錨定方向
財務管理部經理宋玉芳宣貫了集團公司七月份主要經營指標，為全體員工指明了本月奮斗的方向與目標。
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薪火相傳，共育英才
“以老帶新，共筑未來”。師徒結對儀式上，總經理劉斌率先與市場營銷部銷售代表鄭重簽約，承擔起師傅的責任。與此同時，其他相關經營負責人也與市場營銷部的其他新員工結為師徒，共同在協議上簽字。這不僅象征著知識與技藝的傳承，更是公司對新員工快速成長、獨當一面的殷切期望。
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表彰先進，激勵前行
表彰環節將大會氣氛推向高潮。公司首先對2025年上半年在品牌宣傳工作中表現突出的個人予以表彰獎勵，肯定了他們的辛勤付出，也激勵全體員工在品牌建設道路上持續奮進。
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緊接著，五月份“新西亞之星”的名單正式揭曉。他們用一件件看得見、摸得著的實際行動，在各自的崗位上默默耕耘，將責任與擔當二字深深烙印在工作中，為全體新西亞人樹立了鮮活而有力的榜樣。
代興生
生產部打磨工
12年打磨生涯，以“嚴謹細致”詮釋工匠精神。在多個重點項目中，他嚴控質量，確保產品完美交付。
何 松
生產部開劃副班長
既是技術質量的“哨兵”，又是團隊協作的“潤滑劑”，高度負責，化解矛盾，發揮骨干作用。
張綠四
生產部裝配工
新成員快速融入，溝通協作能力強，勇于擔當重體力活，展現了高度的責任感和集體榮譽感。
劉宗林
生產部噴漆副部長
經驗豐富的“老將”。面對重點項目復雜工藝，他深入現場，提出優化建議并親自示范，有效解決技術難題，保障項目質量。
新聲融入，共話成長
市場營銷部技術員廖雨松、銷售代表劉代勇、夏中偉，以及鈑金車間焊接工王萍萍四位新員工代表發言。他們表達了對加入新西亞大家庭的榮幸與激動，分享了感受到的公司關懷與團隊氛圍，并承諾將快速融入，虛心學習，努力工作，與新西亞共同成長。
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月度口號，凝聚共識
鋁科技事業部總經理傅明華向全體員工宣貫了本月口號——“團隊齊心，其利斷金！”。旨在強調全體成員緊密團結，形成合力，提升決策精準度，加速市場拓展，保障生產高效穩定，共同實現經營目標。
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領導寄語，指明航向
會議最后，總經理兼董事長劉斌發表總結講話，為本次大會畫上了一個圓滿的句號。
劉總首先回顧了在黨慶之際，公司黨支部開展的豐富多彩的黨性錘煉活動。他總結道，這些活動不僅僅是形式上的紀念，更是一次深刻的靈魂洗禮和精神動員。并借此向辛勤付出的黨員同志們表達了誠摯的感謝，勉勵他們繼續發揮先鋒模范作用，引領全體員工奮勇向前。這番話，既是對黨慶的致敬，也是對團隊精神內核的強調。
劉總的講話，高屋建瓴，擲地有聲。他圍繞“團隊齊心，其利斷金”這一核心，分享了三點深刻感悟，為全體新西亞人注入了強大的精神動力：
首先，他強調“團隊，是企業強大且持久的力量”?；仡櫮瓿豕局贫ǖ膽鹇阅繕耍覀冋驹谛碌臍v史起點上，希望全體新西亞人必須拿出“背水一戰，戰無不勝”的決心與勇氣，緊密團結，同舟共濟，才能勇渡難關，實現目標。
其次，他引用了“走過劍門關，人生無難關”的典故，鼓勵大家學習黨員同志翻越劍門關的拼搏精神。他強調，在前進的道路上，我們必然會遇到各種困難和挑戰，但只要我們保持昂揚的斗志，勇于挑戰，不畏艱難，就沒有過不去的坎。
最后，他著重強調了“珍惜崗位，風雨同行”的重要性。他動情地說，每一位新西亞員工都是公司大家庭的一份子，利益與命運相共。希望大家能夠“既來之則安之”，珍惜當下，立足本職，高質量完成每一項任務，共同為公司的發展貢獻力量。
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劉總的講話，既是對過去的總結，也是對未來的擘畫。他號召全體員工只爭朝夕，勇于擔當，全力以赴完成公司全年的各項工作目標。他堅信，隨著公司的發展，大家的收入和生活也將越來越好！這不僅是美好的祝愿，更是公司對每一位員工的承諾。
七月目標已定，路徑已明。全體新西亞人將牢記“團隊齊心，其利斷金”的信念，深刻踐行“一群人、一條心、一起拼、一定贏”的團隊真諦，心往一處想，勁往一處使，以昂揚的斗志和扎實的行動，全力沖刺全年目標，共同創造新西亞更加輝煌的明天！
